Ihr Karriereweg in der Konzernzentrale

Unsere aktuellen Stellenangebote

Was wir bieten

familiäres Arbeitsklima
gerechte Entlohnung und Unternehmensbeteiligung
betriebliche Altersvorsorge
individuelle Sozialleistungen
flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich
moderne Arbeitsumgebung
Spaß und tolle Mitarbeiterevents
Verantwortung, interessante Aufgaben und Freiheiten
Entwicklungsmöglichkeiten mit Aus- und Weiterbildung
Förderung der Gesundheit unserer Mitarbeiter

Wir als Arbeitgeber

Ein Unternehmen - unbegrenzte Möglichkeiten

Regensburg

Visionen wahr werden lassen: Am Anfang stand die Idee, private Haushalte ganzheitlich zu allen Finanzthemen zu beraten. Entstanden ist seit 1992 ein Konzern mit einer Mehrmarkenstrategie und über 1,4 Millionen laufenden Verträgen. Gründer Klaus Bolz hat ein innovatives Unternehmen geschaffen, in dem menschliche Werte genauso wichtig sind, wie professionelle Serviceleistungen und hochwertige Produkte. Heute ist TELIS größter unabhängiger Finanzdienstleister in Deutschland mit über 250 Mitarbeitern im Innendienst und Mutterkonzern von mehreren Vertriebsgesellschaften in der bayerischen Weltkulturerbe-Stadt Regensburg.

Unabhängig, eigenständig, erfolgreich - TELIS

TELIS Konzernzentrale

In der Finanzdienstleistung keine Selbstverständlichkeit, für uns aber seit einem Vierteljahrhundert Grundvoraussetzung und Erfolgsgarantie: unsere Unabhängigkeit und Eigenständigkeit in Kapital, Produkt und Prozess. Welche Produkte wir aufnehmen, wie unsere Berater und Makler beraten, in was wir investieren – das alles bestimmen wir selbst. Damit bieten wir unseren Mitarbeitern langfristig, gesicherte Arbeitsplätze in der Konzernzentrale in Regensburg.

SERVICE wird bei TELIS großgeschrieben

Service

Wir haben Freude daran, unsere Kunden zu begeistern. Wir sichern unsere Kunden für alle Lebenslagen ab, helfen ihnen Geld einzusparen und ihre finanziellen Ziele zu verwirklichen. Nicht ohne Grund zählen wir heute rund 500.000 zufriedene Kunden. Seit 2011 prüft und bestätigt der TÜV SÜD jährlich die ServiceQualität unserer Konzernzentrale. Um diesen hohen Standard auch zukünftig halten zu können, legen wir großen Wert auf interne Weiterbildungen und Coachings.

TELIS steht für nachhaltige Entwicklung und Innovationskraft

nachhaltige Entwicklung

Vorausdenken, planen, Technologie sinnvoll nutzen: dazu brauchen wir Talente, die sich mit uns an der Zukunft orientieren, Ideen einbringen und offen sind für Neues. Entwicklung bedeutet für uns, die Vielfalt alternativer Pfade zu nutzen, zukunftsgerichtet und aktiv zu gestalten, um dem Markt stets voraus zu sein. Auch deshalb legen wir so großen Wert auf Nachwuchsförderung und bieten unseren Mitarbeitern eine moderne Arbeitsumgebung, um Innovationen zu fördern.

Neugierde, Empathie und Wertschätzung in der TELIS-Familie

unbegrenzte Möglichkeiten

Unser Geschäft ist für Menschen von Menschen. Bei uns herrscht eine familiäre und menschliche Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Vertrauen geprägt ist. Auf flachen Hierarchieebenen begegnen sich Führungskräfte und Mitarbeiter auf Augenhöhe. Wir suchen gemeinsam nach Lösungen und feiern gemeinsame Erfolge. Mit Teamausflügen und unternehmensweiten Veranstaltungen fördern wird den Zusammenhalt. 2010 wurde die TELIS sogar für die gute Personalarbeit mit dem Personalmanagement Award ausgezeichnet.

TELIS-Spirit: gemeinsame Werte - gemeinsamer Erfolg

unbegrenzte Möglichkeiten

Für uns bilden Professionalität, Verantwortung und Mehrwert die inneren Leitplanken, nach denen gelebt wird und die unser Arbeiten und Denken gemeinsam in die richtige Richtung bewegen. Darüber hinaus sind wir uns der gesellschaftlichen Verantwortung bewusst und unterstützen deshalb mit dem TELIS Hilfswerk soziale Projekte. Als regional verwurzelter Arbeitgeber sind wir außerdem seit 2008 Hauptsponsor der LG TELIS FINANZ in Regensburg.

Haben Sie Fragen? Gehen Sie auf unser FAQ oder kontaktieren Sie uns persönlich!

Ina Dorsch

Ina Dorsch

Leitung Personalmanagement
+49(0) 941 6022-7091
Michael Astfalk

Michael Astfalk

Ausbildungsleiter
+49(0) 941 6022-7015

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